Leidinggeven met aandacht voor je team én de klant. Jij maakt het verschil!
Ben jij een geboren leider met een passie voor verkoop en teamontwikkeling? Dan is deze rol als Storemanager bij Swiss Sense Uden op jouw lijf geschreven!
Wat ga je doen?
Je bent het gezicht van de winkel én de drijvende kracht achter het team. Je coacht, motiveert en haalt samen het beste uit je collega’s. Terwijl je actief meewerkt op de vloer, houd je scherp oog op de resultaten en zie je commerciële kansen in jouw regio. Jouw doel? Een inspirerende winkel en tevreden klanten.
Jij past bij ons als jij:
Leiderschap combineert met klantgerichtheid
37 uur per week beschikbaar bent
Ook in het weekend inzetbaar bent (zaterdag en/of zondag)
Wat krijg je van ons?
Een salaris tussen de €3.250,- en €4.000,- bruto per maand (o.b.v. 37 uur)
Bonussen bovenop je salaris
Korting op een nieuw bed voor jou en je gezin
Trainingen & groeimogelijkheden via onze Swiss Sense Academy
Pensioenregeling + collectieve zorgverzekering
Korting op sporten in jouw regio
Werken bij Swiss Sense
Swiss Sense is een warm familiebedrijf met ambitie. Met meer dan 1.100 collega’s in vijf landen werken we al 100 jaar met hart en ziel aan de beste slaapbeleving. Groei jij met ons mee?
Solliciteer direct via de button of stuur je vraag naar: recruitment@swisssense.nl
Samen maken we Sense.
Sollicitatieprocedure
Solliciteren bij Swiss Sense? Bekijk hieronder de stappen.
-
1
Jouw sollicitatie
Je solliciteert direct via onze website. Het sollicitatieformulier dat je invult, is direct na sollicitatie zichtbaar voor Swiss Sense. Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten je binnen 10 dagen weten of we je uitnodigen voor een gesprek.
Kom je op dit moment niet in aanmerking voor de functie? Dan laten wij je dit zo spoedig mogelijk weten. -
2
Ons eerste contact
Zijn wij nieuwsgierig geworden naar meer, dan nemen wij telefonisch contact met je op. Wij bespreken je motivatie en jij kunt alvast alle vragen kwijt die je op dat moment hebt. Bij de juiste eerste klik, plannen wij direct een afspraak voor een persoonlijke ontmoeting. Ook vragen wij naar je salariswensen. Dit doen we om de verwachtingen vanuit beide kanten helder te krijgen.
-
3
Onze eerste ontmoeting
Wij kijken uit naar die eerste persoonlijke kennismaking! Het belangrijkste is die wederzijdse klik;) zowel een match bij de cultuur van Swiss Sense als met de rol op basis van jouw kennis en kwaliteiten.
-
4
Vervolgselectie
Zijn we beiden enthousiast?! Afhankelijk van de vacature volgt er een 2e gesprek en /of opdracht. Als dat het geval is zullen wij je hierover in het eerste gesprek informeren.
-
5
Together… We make Sense!
Vaak zijn twee gesprekken voldoende om voor ons een goed beeld te krijgen. Mochten er nog meerdere gesprekken plaatsvinden, dus zullen wij je ook tijdig laten weten hoe dit traject eruit ziet en met wie.
Zijn wij verliefd? Dan doen wij je graag een aanbod bestaande uit een passend salaris en onze arbeidsvoorwaarden. Ben je akkoord en heb je het contract getekend? Dan kunnen wij niet wachten op je komst. Welkom bij Swiss Sense!
Soortgelijke vacatures
Bekijk hier alle vergelijkbare vacatures binnen Swiss Sense.
Bekijk alle vacatures